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リード まず事実から確認しておく。厚生労働省の推計では、2026年時点の介護人材の需給ギャップは約40万人に達するとされる。団塊の世代が75歳以上を迎えるという節目「2025年問題」は暦の上では通過した。しかし現場が「危機から安定へ」転換したという証拠は今のところ見当たらない。X(旧Twitter)上では「#介護崩壊」がたびたびトレンド入りし、制度と実態のズレが可視化されつつある。 何が起きている...
リード まず事実から確認しておく。2025年、団塊世代(1947〜49年生まれ)が全員75歳以上となり、日本社会の介護需要は構造的な転換点を迎えた。厚生労働省の推計では2026年度末時点で介護人材の不足数は34万人超に達するとされる。これは単なる「人手不足」の話ではなく、制度設計の限界が顕在化した問題に近い。 何が起きているのか 2026年に入り、介護現場からの報告が全国で相次いでいる。特別養護老...
リード まず事実から確認しておく。家族の介護・看護・家事を日常的に担う18歳未満の子どもを指す「ヤングケアラー」について、厚生労働省は2024年度調査で全国に推計37万人が存在すると発表している。この数字を受け、2026年通常国会では超党派による支援法案の提出が相次いだ。しかし「子ども政策か、介護政策か」という所管をめぐる縦割りの構造が、法整備の前に厚い壁として立ちはだかっている。 何が起きている...
リード まず事実から確認しておく。総務省の2025年推計によれば、65歳以上の単身世帯は全国で約720万世帯に達し、2030年には800万を超える見通しだ。2024年4月に施行された孤独・孤立対策推進法から丸2年が過ぎたが、NPO法人や研究機関の複数の試算が示す「孤独死」件数は年間6万〜8万件の幅で、目立った改善傾向は見えていない。制度は動き始めた。では、なぜ数字は動かないのか。 何が起きているの...
リード まず事実から確認しておく。厚生労働省の推計では、2035年に介護職員が約100万人不足するとされている。団塊の世代が全員85歳以上となり、介護需要がピークを迎えるタイミングと重なる。これは福祉制度の問題というより、社会インフラの問題に近い。静かに積み上がってきた「人材危機」が、いよいよ政策論議の射程圏に入ってきた。 何が起きているのか 2026年7月時点、介護施設の人員配置基準を満たせない...